Льготная пенсия, назначаемая медработникам

Забота о здоровье населения страны — важная задача. Ее выполняют работники здравоохранения и медицинской сферы. Для занятия данной деятельностью необходимо иметь достаточно знаний и навыков. На рынке труда медицинская работа считается одной из самых благородных. В связи с этим государством назначена в виде поощрения льготная пенсия медработникам.

Законодательная база

Льготы для медицинских работников установлены на основании таких законопроектов, как:

• 173 Федеральный закон от 17 декабря 2001 года;
• 400 Федеральный закон от 28 декабря 2013 года;
• 781 Постановление Правительства 29 октября 2002 года, и 665 от 16 июля 2014 года.

Сотрудники здравоохранения занимаются сложной деятельностью, и такая пенсия частично компенсирует их трудовые затраты.

В большинстве случаев врачи и при достижении пенсионного возраста не покидают рабочее место, так как размер ежемесячных выплат в регионах небольшой.

Категории работников

Начисление льготной пенсии доступно следующим работникам в зависимости от должности:

• медсестры;
• акушеры;
• лаборанты, сюда же относятся и работающие в рентген-кабинетах.

Из врачебного состава под льготу подпадают:

• врачи всех специальностей;
• специалисты судебно-медицинской экспертизы;
• лица, занимающиеся гигиеной.

Приоритетной является деятельность в должностях и в учреждениях, перечень которых приведен ниже:

• диспансеры наркологического назначения;
• реабилитационные клиники;
• больничные учреждения;
• дома для детей, не имеющих родителей;
• учреждения санаторно-курортной сферы;
• станции оказания скорой помощи.

Также в указанную категорию попадают отделения:

• по проведению хирургических операций;
• патологии и анатомии;
• проведения интенсивной терапии;
• осуществляющие реанимационные действия.

Полный перечень льготников указан в Постановлении № 781.

Понятие льготного стажа

Размер пенсии медработников рассчитывается исходя из стажа работы.

Для персонала, трудящегося в сельской местности, минимальный срок работы в здравоохранении — 25 лет. Для живущих в городе — 30 лет. Досрочная пенсия назначается лицам независимо от их возраста.

Расчет стажа

Принято, что рабочий год засчитывается за 1 год стажа. Исключение составляют:

1. Работающие в сельской местности. Их календарный год равен 15 месяцам.
2. Хирурги, реаниматологи, судебно-медицинские эксперты, анестезиологи. Для них год работы засчитывается за полтора года стажа. Если они трудятся на селе, то годовой стаж повышается до 1,9 месяца.

Причем посчитать медработнику льготную пенсию могут только за то время, которое он работал по полной ставке.

Засчитываемые периоды

Для расчета пенсионных выплат берутся не только непосредственно периоды выполнения работы, но и:

• дни, в которые сотрудник был временно нетрудоспособен;
• отпуск, за который начислялась оплата;
• поездки по рабочим вопросам;
• время, затраченное на повышение квалификации.

Также в то время, которое засчитывается, входят отпуск по беременности и родам, но не включается отпуск по уходу за детьми до 3 лет.

Порядок оформления

Порядок назначения пенсионных выплат регулируется законом «О страховых пенсиях». Первоначально все происходит, как и при оформлении обычной пенсии: работники отдела кадров подсчитывают стаж. В случае если на момент выхода на пенсию человек уже нигде не работает, следует обратиться в Пенсионный фонд. При невозможности посетить это учреждение лично документы пересылаются почтовым отправлением. Либо оформлением может заниматься доверенное лицо.

Процедура ничем не отличается от сбора документов для назначения трудовой пенсии по старости. В территориальный пенсионный отдел предоставляются следующие документы:

• заявление, оформленное по стандартному образцу;
• паспорт заявителя;
• копию либо оригинал трудовой книжки, заверенной предварительно в отделе кадров.

В некоторых случаях требуются дополнительные документы:

• сведения о среднем размере заработной платы;
• подтверждающие переезд из сельской местности в городскую либо наоборот.

Срок рассмотрения информации — 10 дней. Расчет выплат начнется с даты подачи заявления.

Другие льготы для медработников

Пройденные курсы повышения квалификации влекут за собой увеличение оклада. Премии и другие дополнительные выплаты зависят от того учреждения, где трудится медицинский работник.

Работающие в городе в сфере медицины имеют право на:

• коммунальные льготы;
• предоставление жилья (при необходимости);
• социальную ипотеку, субсидии на выплату процентов по ней;
• земельный участок для частного строительства.

Для сельских специалистов разработана программа «Земский доктор», по которой предоставляется 1 миллион для приобретения жилья взамен обязательства трудиться некоторое количество лет в сельской больнице. Кроме этого, льготирование данных лиц включает в себя такие преимущества:

• компенсация части коммунальных платежей;
• быстрее начисляется стаж;
• лечение за государственный счет в этом же учреждении;
• денежные доплаты, зависящие от должности.

Льготы для врачей, получивших награды как лучшие медицинские работники, представляют собой:

• право получить звание ветерана труда до выхода на пенсию, которое позволяет бесплатно передвигаться общественным транспортом;
• оплату коммунальных платежей в половинном размере.

Льготы для медработников особых зон страны, а также для работающих с биологическими, химическими веществами и излучениями либо с тяжелыми нагрузками, включают в себя:

• медицинское обслуживание, производимое за счет средств работодателя;
• специальные продукты питания, выделяемые для работающих в отделениях хирургии, реанимации и рентгеновского кабинета;
• сокращенную продолжительность рабочей недели;
• добавленные дни к отпуску.

Коммунальные льготы предназначаются тем, кто:

• входит в льготную категорию;
• работает по ставке не ниже 0,75;
• зарабатывает не больше минимума, установленного в данной местности;
• трудится в государственном учреждении.

Все названные преимущества призваны обеспечить данным работникам комфортные условия труда и жизни.